Минтруд предлагает внести в трудовое законодательство России поправки, которые установят ряд дополнительных запретов и обязанностей в отношении работников государственных организации. Изменения затронут Трудовой кодекс, в закон о противодействии коррупции № 273-ФЗ, а также закон о контроле расходов лиц, занимающих государственные должности № 230-ФЗ.

Законопроект предполагает новые требования для работников госкомпаний и госкорпораций (включая сотрудников дочерних подразделений), государственных внебюджетных фондов, а также организаций, которые созданы органами федеральной и региональной власти и муниципального управления. Лица, занимающие должности в этих компаниях или претендующие на них, не могут состоять в близком родстве или в отношениях с сотрудниками организаций, которые, в свою очередь, подотчетны и подконтрольны компании. Им также будет запрещено участвовать в каких-либо политических и религиозных акциях, если они не связаны с трудовой деятельностью. Предлагается законодательно закрепить запрет на принятие вознаграждения, а также разглашение служебной информации. Кроме того, сотрудникам госкорпораций и госкомпаний нельзя будет вести предпринимательскую деятельность.

У сотрудников указанных выше организации появятся новые обязанности. В частности, они должны будут предоставлять сведения о доходах и расходах как своих личных, так и ближайших родственников, включая несовершеннолетних детей. Такие же требования установленыи для претендентов на трудоустройство.

Государственные компании и корпорации, органы федеральной и региональной власти и муниципалитеты должны будут утвердить перечни должностей своих подразделений и подведомственных организаций. В них следует включить руководящих лиц и их заместителей, а также глав бухгалтерий. Что касается государственных и муниципальных органов, они должны дополнительно включить в перечень сотрудников, связанных с реализацией закупок и распределением средств.